营销团队负责人要求:
1.遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录,未因违规违纪等问题受过相关处分,无重大岗位风险责任。
2.认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
3.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心。
4.具备良好的道德品质、团队协作能力、专业能力及适岗能力。
5.身体健康,无不良嗜好。
6.能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。
7.符合恒丰银行亲属回避政策
1.工作地点:雄安、北京。
2.招聘人数:若干。
3.工作职责:
(1) 业务规划:根据总行战略及部门业务规划,制定团队业务规划,包括年度自营目标、年度任务、目标分解等。
(2) 业务拓展:根据总行及部门要求,细分目标客户市场,进行客户营销,建立战略客户资源,完成团队自营目标,实现利润计划,达成业务规模。
(3) 经营管理:针对重点客户群体制定综合金融服务解决方案、营销方案及授信方案并具体实施,负责业务的尽职调查、出账操作及出账后管理及其他的后续客户维护工作。
(4) 日常管理:管理团队成员,形成客户经理梯队,并开展团队内部绩效管理,处理各类内外部关系。
4.任职资格要求:
(1) 学历及专业要求: 大学本科(含)以上学历,经济、金融、会计等相关专业优先。
(2) 年龄要求:45周岁(含)以下。
(3) 能力要求:熟悉国家经济、金融方针政策,精通金融产品和银行业务理论、市场营销理论、金融政策法规以及银行业务市场情况,具备较强的开拓精神和市场营销能力,拥有高度的责任心和执行力。
(4) 工作经验要求:具有5年以上国有或股份制银行公司业务营销工作经验及2年以上团队管理经验;有国有或股份制银行总行工作经验者优先。
(5) 有特殊资源或大型客户资源者可适当放宽应聘条件。
CopyrightC 2009-2016 All Rights Reserved 徐州翔星网络科技有限公司版权所有 求职群:632253682 人力资源许可号:3203822018002 苏ICP备11052088号-13
地址:雄安新区容城县 QQ客服:838549984 微信客服:SDZZRC EMAIL:63343396@qq.com