行政
1.负责本单位行政、总务、后勤等各项工作的管理与协调。
2.贯彻落实各项规章制度，确保行政管理工作规范有序。
3.负责起草、审核各项请示、报告和工作总结等文稿。
4.负责财务预决算方案起草工作，管理本单位的财务拨款与资金运作。
5.负责接待来访人员及相关文件、资料整理等工作。
6.保管公章，审核及出具证明文件。
7.组织、协调本公司外出活动相关事宜。
8.完成领导交办的其他工作。
人事
1.负责办理人员招聘、人员离职工作等有关手续。
2.办理职工政审及有关人事(工资)证明。
3.负责各类人员的工资调整和社会保险费缴纳及其关系转移工作。
4.负责各类人员的考核、晋升、奖惩等具体工作。
5.负责人事(工资)统计、文书档案及人事档案工作。
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